Så oprandt dagen, som vi begge ventede på i nervøsitet og spændthed, torsdag den 4. september 2008. Flokke af familier, venner og medstuderende udstyret med champagne, flag og blomster ventede lige så spændt og med en tåre i øjenkrogen (ihvertfald vores mødres) i minutterne op til hver vores karaktergivelse….

… Et jubelråb lød fra samtlige tilskuer og champagnepropperne sprang, da vi begge kunne afsløre at vi havde fået et 12-tal for specialet!! Vi er SÅ stolte og SÅ glade Det er dejligt at blive belønnet for 6 mdr. kontinuerligt og til tider hårdt arbejde. Det har været en super fed proces, når man ser i bakspejlet, som både har været en faglig og personlig udviklingsproces for os begge. En æra er slut, omend med en glædelig udgang, så tror jeg at når festerne har lagt sig, at det også er med vemod og en fugtig øjenkrog, at vi siger farvel til studielivet, ITU og vennerne.

Men en ny æra skal jo til at begynde, og så er det nu at vi skal ud på de vilde jagtmarker og finde det rette job til os begge – mon ikke det lykkes?

Tak til alle der delte dagen igår med os, det var simpelthen intet mindre end fantastisk!

/Maria

Kære alle

Så er det vist ved at være sidste indlæg der omhandler specialet. Efter lang tids venten er det hermed en fornøjelse at kunne fremvise vores egen lille baby; specialet

Det kan hentes her i en printversion, i tilfælde af, at nogle er interesserede i den “store version”, dvs. én der ikke er komprimeret må I endelig henvende jer – klik på forsidebilledet nedenfor for download:

Vi er meget interesserede, hvis nogle skulle have indspark eller gode råd, eller skulle have interesse i en jobsamtale, da vi begge søger jobs pt. - se kontakt info under “Om os” eller på forsiden af specialet. Vi skal forsvare afhandlingen den 4. september 2009.

Rigtig god fornøjelse,

Claus og Maria

Vi regner med at printe på onsdag og aflevere torsdag – hvis vi ikke finder for mange fejl i mellemtiden! Men fredag den 1. august er der champagnefest i Scrollbaren på ITU, foranlediget af den gruppe af mennesker, som alle skal aflevere på fredag, så vi vil da bare opfordre alle der har lyst og vist interesse i vores speciale og denne blog, at møde op og deltage i vores “big celebration”! Vi glæder os

På glædeligt gensyn,

Claus og Maria

Yes, så skrider det fremad Vi arbejder pt. 10-12 timer om dagen som også betyder at vi snart er ved at være færdige. Vi satte fra starten en deadline der hed 15. juli – og den har vi stadig planer om at holde. Vi har heldigvis noget familie der læser korrektur og har samtidig fået vores eksperter fra specialet til at læse igennem. Det er helt fantastisk og noget vi sætter meget pris på, altså både korrekturlæserne og eksperterne. Og vi glæder os meget til at være færdige samt få noget konstruktiv feedback på det skrevne (altså udover alt det feedback som vi har fået af vores vejledere John og Peter, som vi selvfølgelig også sætter fantastisk meget pris på ).

Jobsøgningen har der ikke været meget af endnu, men mon ikke vi begynder at få lidt mere overskud når vi har fået afleveret - det bliver ihvertfald spændende at se hvor i verdenen vi ender! Måske nogen har idéer eller er faldet over det perfekte job til én af os?

Iøvrigt har vi fået dato for specialeforsvaret, som bliver den 4. september 2008 – så skal der være fest!

God sommer til alle de der har ferie!

/Maria

Så er vi nået til specialets sidste fase, dvs. vi har på nuværende tidspunkt en måned til aflevering. Vi har ca. 100 siders teori og empiri og sidder pt. og analyserer vores empiri. Vi har sat en stram deadline der hedder 15. juli hvor vi forventer et færdigt speciale som ligger klar til korrekturlæsning. Så det bliver 2 hårde uger, men det er nu det gælder og om at få sat slutspurten ind. Vi har lidt travlt, men det er ikke så vi dør af stress (som andre vi kender) – måske hvis I spørger os om 10 dage

Som plaster på såret, for dette lidt korte indlæg, vil vi lige vise en Dilbert.com tegneserie som opsummerer hvad vi skriver om i meget korte og sarkastiske vendinger:

Mon ikke det kan bruges til lidt forside?! he he
 

/Maria

Så er artiklen i Sam-Data langt om længe blevet udgivet (det er dog nogle uger siden, beklager forsinkelsen på indlægget:) ) – både i selve magasinet men også på nettet. Til dem der ikke er medlem og dermed ikke får den fine version med billeder af mig og IT-Universitetet, må således nøjes med den elektroniske version, som kan findes her.

Enjoy! Maria

Så er vi tilbage efter et par dage i Amsterdam…

Tak for kommentarerne, dejligt at der er nogen der læser vores blog:)

Det var en rigtig god tur til Amsterdam – vi fik sight-see’et en lille smule, gået en hel del og hængt ud med John! Men i forhold til first mover seminaret om den nye IT-governance ISO standard vil jeg give André fra Devoteam (se kommentar til tidligere indlæg) helt ret i at der manglede stringens i deres definitioner og en kobling mod praksis. Diskussionerne og deres syn på  Management og organisationsteorien er stort set den samme som Leavitt præsenterede for mange år siden, især hvis man ser på slides’ne fra Mark Toomey. Desuden mener vi at deres (ISO’s) måde at se IT-governance på er lidt indskrænket. I vores optik er IT-governance mere end blot de 6 principper som de forelagde os – der er en del flere ting og bløde værdier der indvirker på governance og det bliver man som ledelse også nødt til at forstå og arbejde udfra. IT-governance hører ikke kun til i IT’en.. som vores problemformulering også lægger ret meget op til!

Iøvrigt så kan man også diskutere om de 6 punkter kan kaldes principper (især hvis man spørger vores vejleder John Gøtze som er en rigtig EA-mand!). Men vi kommer til perifert at benytte standarden i specialet, måske i forhold til vores analyse af Region Sjælland, men i sidste ende, ender det nok med en kritik af standarden istedet for

Men udover at der nu er kommet en standard for IT-governance (så kan man diskutere vigtigheden af standarder), kan vi ikke rigtig se den helt store forskel på denne standards syn på begrebet i forhold til eksisterende definitioner. Men det er tydeligt at den absolut ikke er særlig operational og kun pt. er tiltænkt direktionen i organisationen – og til at understøtte direktionens forståelse af hvad det her stads er for en størrelse.

Har du, eller andre, fået fingre i standarden endnu? Så vil vi meget gerne høre uddybende kommentarer..

I går, onsdag d. 7. maj, deltog vi i ITU’s halvårlige arrangement IT Match Making, der fungerer som et mødested mellem især specialestuderende, nyuddannede cand.it.’ere og erhvervslivet.

Vi deltog begge med en forhåbning om, at få mulighed for måske at møde “de kommende arbejdsgivere” og finde ud af, hvad der egentlig talt findes af muligheder for os, når vi nu snart er færdige. Det var en rigtigt godt arrangement for sådan et par EBUSS’ere som os, og vi blev bekræftet i, at vi helt sikkert ikke ufrivilligt kommer til at stå uden job .

Jeg (Claus) havde samtidig lovet Rebacca Foss (leder af studievejledningen på ITU og tovholder på IT Match Making), at jeg gerne vil stille op til et interview, hvis det blev relevant. Og det gjorde det jo selvfølgelig. Så både Maria og jeg fik os en god sludder med en journalist fra Computerworld, hvilket har ført til følgende fine artikel “Sådan scorer it-firmaer og studerende hinanden“. Jeg er dog lidt skuffet over, at der kun er kommet et billede af Maria med .

Det var vist alt for nu. Her på falderebet vil jeg da lige nævne, at vi i aften skal have afgjort, om vi skal deltage i first mover seminariet om den nye IT Governance standard, som Maria nævnte i vores sidste indlæg. Mere om det følger selvfølgelig.

Recently something new and very interesting for our Master thesis caught our attention. It is a new ISO standard for IT Governance, ISO 38500. This new standard is the very first official statement that is made on the definition and specification of IT Governance and will probably have significant influence on the organization of the information management function. The new ISO standard was based on the Australian Standard AS8015 . According to Serge Thorn’s IT Blog AS8015 provides six guiding principles for good corporate governance and the effective, efficient and acceptable use of ICT. The six principles (and examples of each) are:

1. Establish clearly understood responsibilities for ICT (eg. ensure individuals understand and accept their responsibilities)
2. Plan ICT to best support the organisation (eg. ensure ICT plans fit current and future needs and the organisation’s corporate plans)
3. Acquire ICT validly (eg. ICT acquisitions should be made for approved reasons and in the approved way; on the basis of ongoing analysis)
4. Ensure ICT performs well, whenever required (eg. ensure ICT is fit for its purpose and is responsive to changing requirements)
5. Ensure ICT conforms with formal rules (eg. ensure compliance with external regulations and internal policies and practices)
6. Ensure ICT use respects human factors (eg. ensure ICT meets the evolving needs of the ‘people in the process’)

There is not much more information on the internet to be found on this new standard, however we have been offered to join the launch event on May 26 in Amsterdam by our supervisor, John Gøtze. The question now is how to implement this standard in our Master thesis… and whether or not we have time!

Vi er kommet til det punkt hvor det “bare” skal skrives, det pokkers speciale! Men ind imellem bliver der også tid til meget andet. I sidste uge holdt jeg, Maria, 2 oplæg om vores speciale; én gang for T8-holdet, hvilket så iøvrigt også handlede om “EA og mig“, dvs. hvilken effekt EA har haft og forhåbentlig også har på mine fremtidige græsgange.

Derudover holdt jeg så dagen efter et oplæg for 50 amerikanske kandidatstuderende fra Virginia Commonwealth University (MS Information Management), som gæstede ITU foranlediget af Ebuss studieleder, Jacob Nørbjerg. Lidt af en udfordring at stille sig op og tale om specialet i 10 minutter, og så iøvrigt på engelsk! Nu tænker du garanteret 10 minutter, det er da ingenting. Nej, det er det nemlig ikke, og det er bl.a. deri udfordringen ligger – at forklare specialet og dets fokus kort og præcist. Derudover så var det jo så på et fremmedsprog som egentlig meget af litteraturen er på, men det er lidt noget andet end når man er vant til at tale, diskutere og analysere det på dansk. Anyway, så gik det rigtig fint og de stillede nogle meget skarpe, altså gode, spørgsmål, som jeg heldigvis kunne svare på, eller ihvertfald give en vurdering af Jeg var blevet shanghaiet af Marie Gottlieb fra ITU’s internationale kontor, og jeg fik så også Lars Ettrup til at holde et oplæg om han og Sabines interessante speciale – ja, jeg blev da ihvertfald klogere på hvad det er de render og kæmper med

Sidst men ikke mindst, blev jeg idag interviewet til Sam-Datas Magasin (Sam-Data er en gren indenfor HK, her er det for medlemmer der arbejder indenfor IT-faget). Ifølge journalisten så er jeg åbenbart et forbillede for andre kvinder der ikke tør begå sig indenfor eller overvejer at vove sig ind i den tørre og kedelige IT-verden overbefolket af fedtede hinkesten, cola og pizzabakker – måske lidt overfortolket, men jeg linker selvfølgelig til artiklen når denne ligger online

Det var vist alt for nu…